关于开展离退休干部作用发挥“银龄助航”行动计划的通知
各党支部：
为认真贯彻落实省委老干部局《关于做好离退休干部发挥作用几项重点工作的通知》精神，围绕学校“三抓”工作要求，践行“三全六专”育人工程，进一步推进新时代我校离退休干部作用发挥，助力学校“立德树人”根本任务和高质量发展。现就开展离退休干部“银龄助航”行动计划通知如下：
一、建立完善离退休干部“银龄人才数据库”
按照“自觉自愿、量力而行”原则，积极动员鼓励党性强、威信高、经验丰富、乐于奉献、身体较好、相对年轻的离退休干部入选离退休干部“银龄人才数据库”，具备专业技术职称或具有一定影响力的离退休干部优先入选。各支部要广泛开展专题调研，进一步摸清底数，离退休党委会同组织部、人事处，完善离退休干部“银龄人才数据库”。离退休干部“银龄人才数据库”实行动态管理，明确专人负责，建立健全相关工作制度。2023年年底前，离退休工作处建成离退休干部“银龄人才数据库”。
二、组建离退休干部“银龄辅导员导师团”，助力辅导员成长
组织具有丰富学生工作经验的退休老党员老干部对接指导青年辅导员成长，助力思政工作队伍建设。会同学生处，与各学院辅导员队伍开展结对活动，守正创新，研讨总结学生工作经验，弘扬学生工作优良传统，传承学生工作优良作风，聚焦“三抓”工作要求，践行“三做”育人理念，推进学校思想政治教育工作做深做实做细。
三、打造“银龄初心报告团”，助力“三全六专”育人工作围绕学习宣传贯彻党的二十大精神、学习宣传党的创新理论、弘扬伟大建党精神、党史教育、校史教育、弘扬红色家风、传承中华民族传统美德、政策形势宣传等立德树人中心任务，践行社会主义核心价值观、“三抓”党建工作要求和“三全六专”育人工作任务，加强离退休干部宣讲团建设和作用发挥。科学遴选离退休干部宣讲团成员，担任过领导职务的离退休干部党员要带头参加宣讲，制定和完善年度宣讲计划，创新开展“五老讲党史”“五老讲校史”和“听党话、颂党恩、跟党走”宣讲活动，各支部每年至少开展1次校园宣讲活动。2022年12月20日前，离退休党委在离退休干部宣讲团中推荐优秀宣讲成员作为全省离退休干部宣讲团和教育厅关工委党的二十大宣讲团成员。
四、完善离退休干部党员建言献策机制，助力学校改革发展
畅通离退休干部党员建言献策渠道，通过召开座谈会、党员大走访、支部信息收集、微信群工作交流等形式，明确专人负责离退休干部党员意见建议听取、收集、上报、采纳、反馈等工作，并认真做好相关工作记录。各支部收集采纳党员建言献策情况，通过适当方式每年向离退休干部党员通报。
五、成立“银龄志愿服务团”，培育“党支部+志愿服务队”“涉老团体+志愿服务队”工作新形态
各支部要结合支部特色、借助老同志优势建立离退休干部志愿服务队，参与学校、社区和生活区志愿服务，建立信息库。鼓励离退休干部在“中国志愿服务网”注册志愿者、志愿队伍，及时上传志愿服务信息。探索“时间银行”等互助式养老志愿服务做法。2023年年底前，做到志愿服务队名称规范、标识鲜明、队伍有力、活动经常，打造一批具有特色、影响力较强的志愿服务品牌。
六、有序推广“四事四权”工作法，探索建立“党支部+网格+老同志”工作新模式
广泛开展“四事四权工作法”专题调研活动，坚持以加强离退休干部党建为引领，结合离退休干部在基层治理、化解各类矛盾纠纷方面好的经验做法，探索建立“党支部+网格+老同志”工作新模式，有序推广“四事四权”工作法。强化服务保障，鼓励离退休干部党员参与“五老调事”，引导离退休干部党员以党建指导员、小区楼栋长、兼职网格员、调解员、志原者身份参加“五老调事”，2023年年底前至少建立1支“五老调事”工作队伍。
七、开展“银龄颂党”系列活动，推动党的二十大精神落地生根
持续开展书法摄影展、“光荣在党50年”纪念章颁发仪式，开展沿着“习总书记足迹前行——传承红色基因”品牌活动，拍摄《我和我的青春，我和我的校园》口述视频，开展“笔此相遇”主题优秀离退休教师备课笔记与学生课堂笔记联展等活动，推动党的二十大精神落地生根。
各支部要加强组织领导、精心安排部署、强力抓好落实，逐步推动离退休干部发挥作用工作常态化制度化品牌化。重点工作谋划和进展情况分别于2022年12月底前和2023年6月、12月底前报离退休党委。
联系人:罗国旗、张玉凤
联系方式:0553-2871130/2871136
安徽工程大学离退休党委
2022年12月16日
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